BU-Vertrags-Check & DU-Vertrags-Check

Du hast eine Berufsunfähigkeits­versicherung oder als Beamtin, Beamter oder Soldat eine Dienstunfähigkeits­versicherung. Leistet sie wirklich, wenn es darauf ankommt? Ich prüfe beide auf Bedingungen, Versicherungs­summe und Beitrag.

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Fordere einen persönlichen, sicheren Upload-Link an. Ich melde mich auf deinem Wunschweg (E-Mail, SMS, WhatsApp oder Signal) und prüfe deinen Vertrag. Deine Unterlagen landen verschlüsselt auf meinem eigenen Server, nicht in einer Fremd-Cloud.

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Viele BU- und DU-Verträge sind Jahre alt: veraltete Bedingungen, eine zu niedrige Rente, ein schwacher Anbieter. Der Check klärt, ob dein Schutz noch passt. Bei Dienstunfähigkeit kommt eine zweite Frage dazu: Steht in deinem Vertrag überhaupt eine echte DU-Klausel?

Das prüfe ich in deinem BU-Vertrag

  • Verzicht auf abstrakte Verweisung, sauber formuliert?
  • Wirklich 50 %-Klausel oder nur „erhebliche Beeinträchtigung“?
  • Höhe der versicherten Rente, reicht sie für deinen Lebensstandard?
  • Dynamik in Anspar- und Leistungs­phase
  • Nachversicherungs­garantie ohne erneute Gesundheitsfragen
  • Anbieter­qualität: Leistungs­quote, Bilanz, Solvenz

Das prüfe ich in deinem DU-Vertrag

Für Beamtinnen und Beamte, Anwärter, Soldaten und Beschäftigte im öffentlichen Dienst gelten eigene Regeln. Deshalb schaue ich dort auf andere Punkte:

  • Echte DU-Klausel, die deine Zurruhesetzung ohne eigene Nachprüfung anerkennt
  • Allgemeine und besondere Dienstunfähigkeit, auch bei Polizei, Feuerwehr und Justiz
  • Dienstunfähigkeit auf eigenen Antrag: eingeschlossen oder ausgeschlossen?
  • Begrenzte Dienstfähigkeit: Was zahlt der Vertrag bei Teildienstfähigkeit?
  • Nachversicherung bei Verbeamtung auf Probe und auf Lebenszeit ohne neue Gesundheitsfragen
  • Höhe der Rente, gemessen an deiner Versorgungslücke in den ersten Dienstjahren

So läuft der Check ab

Du schickst mir deine Police und die letzte Dynamik-/Anpassungs­mitteilung. Ich gehe Punkt für Punkt durch, markiere Stärken und Schwächen und sage dir klar: bleiben, optimieren oder wechseln. Bei BU- und bei DU-Verträgen.

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Häufige Fragen

Das werde ich zum BU- und DU-Vertrags-Check oft gefragt.

Warum sollte ich meinen BU-Vertrag prüfen lassen?

Ältere BU-Verträge enthalten oft eine abstrakte Verweisung oder eine zu niedrige Rente. Eine Prüfung zeigt, ob Bedingungen und Höhe noch zu deiner Situation passen.

Was ist eine abstrakte Verweisung?

Eine veraltete Klausel, mit der der Versicherer dich auf einen anderen, theoretisch möglichen Beruf verweisen kann. Gute moderne Tarife verzichten darauf.

Sollte ich einen alten BU-Vertrag kündigen?

Meist nein. Ältere Verträge haben oft günstige Beiträge oder einen Gesundheitszustand, der heute nicht mehr erreichbar ist. Gekündigt wird nur, wenn der neue Schutz nachweislich besser und gesichert ist.

Reicht meine BU-Rente noch aus?

Empfohlen sind rund 80 Prozent des Nettoeinkommens. Bei alten Verträgen mit niedriger Rente kann eine Nachversicherung oder Aufstockung sinnvoll sein.

Prüfst du auch Dienstunfähigkeitsversicherungen (DU)?

Ja. DU-Verträge von Beamtinnen, Beamten, Anwärtern, Soldaten und Tarifbeschäftigten prüfe ich genauso wie BU-Verträge. Der Blick geht dabei zuerst auf die Dienstunfähigkeitsklausel.

Woran erkenne ich eine echte DU-Klausel?

Eine echte DU-Klausel erkennt die Zurruhesetzung durch deinen Dienstherrn ohne eigene Nachprüfung an. Steht dort nur die „Dienstunfähigkeit auf Antrag“ oder ein Verweis auf die BU-Definition, ist der Schutz schwächer als er aussieht.

Was kostet der BU- oder DU-Vertrags-Check?

Nichts. Die Prüfung ist kostenlos und unverbindlich, bei BU- und bei DU-Verträgen.